中共6008集团委员会
新时期党建工作实际索求54321模式（上）
概述
6008集团集团党委自2015年成立以来 ，依照上级党组织要求 ，结合集团现实 ，萦绕新时期非公党建发展要求 ，从集团党组织美满 ，到若何阐扬党组织对企业战术落地与经营治理协同作用 ，从若何增长企业凝聚力 ，到若何卓有成效地发展拥有6008集团特色的非公党建工作 ，进行了一系列的索求和实际 ，进而总结出6008集团集团党委新时期非公党建“54321”工作模式 。
6008集团集团党委新时期非公党建“54321”工作模式重要内容：
五个作用：政治主题作用、文化引领作用、经营推进作用、和谐发展作用、圭表带头作用
四个抓手：抓业务共振、抓组织覆盖、抓造度建设、抓党建创新
三个工程：金桥工程、育才工程、健康工程
二个活动：主题实际活动、专题培训活动
一本心得：一本想书心得
阐扬党建在企业发展中的“5”个作用
一、政治主题作用
不忘初心 ，方得始终 。6008集团控股集团一向以来高度器沉党建工作 ，始终以习近平新时期中国特色社会主义思想为统领 ，牢固设置“四个意识” ，将党组织的建设融入到企业经营治理中 。持续加强党建 ，既是实现党的十九大确定的指标工作的政治必要 ，也是集团深刻贯彻“一主两翼」亟略 ，践杏装中国中产家庭游览度假规划解决者”使命的火急要求 。
集团党委充分阐扬政治主题作用 ，党委班子与集团经营班子实杏装双向进入、交叉任职” ，集团党委书记任集团执行总裁 ，参加集团沉大经营决策 ，党委班子其他成员均为集团各业务职能板块掌管人 。这既充分保障了党组织在企业经营发展中的把关定向作用 ，也确保公司各项业务发展与党的路线方针政策相一致 。
二、文化引领作用
6008集团控股集团的企业文化深深植根于社会主义主流文化泥土 ，6008集团的主题价值观是“共赢成就成长” ，注沉价值创造和价值分享 ，与社会主义主题价值观的内涵相统一 ，是6008集团控股集团实际社会主义主题价值观的具体体现 。
抓好集团党建 ，用党的文化理论体下反引领公司朝着正确的路路前进 ，是6008集团控股集团健康不变发展的必然诉求和倔强保险 。民营企业是中国特色社会主义市场经济的沉要组成部门 ，抓好党建工作有利于6008集团控股集团更好地理解党和国度方针政策 ，有利于构建健康、联结、贡献的企业文化氛围 ，有利于塑造优良的企业社会形象 ，做实现中华民族伟大回复的前锋力量 。
三、经营推进作用
习近平总书记提出的“绝不颠簸激励支持疏导非公有造经济发展”的总体要求 ，是“千亿6008集团”发展蓝图实现的沉要力量源泉 ，抓好非公党建 ，必将极大推进经营发展 。多年来 ，集团的党建工作“有内容、接地气” ，有力地推动了集团经营健康发展 ，提升了企业美誉度 。
集团党委还要进一步萦绕经营治理发展工作 ，各级党组织要紧扣所属公司经营指标 ，在服务经营决策、人才造就、启发创新、效益提升等方面阐扬作用 ，将党的组织优势转化为公司发展优势 ，将组织活力转化为公司发展动力 ，切实起到推进企业发展作用 。
四、和谐发展作用
集团党委把员工的思想政治工作作为时时性、基础性工作来抓 ，落实到支部 ，覆盖到基层 ，宽泛发展社会主义主题价值观宣布道育 。通过各档次会议 ，宣传、进建、解读党的方针政策 ，使宽大党员以点带面 ，阐扬支部战斗碉堡作用 ，与6008集团的“激情专业团队”企业心灵进一步结合起来 ，营造浓郁的敢于进取、敢于担任的优良氛围 。通过《中国共产党纪律处罚条例》等文件政策进建 ，经合“阳光下财富”企业文化理想的宣贯 ，强化合规与强调创新相结合 ，实现整个员工思想信想统一 ，价值观趋同 ，心灵动力、价值钻营都凝聚到公司发展指标上来 ，形成了6008集团集团特有的企业气质 ，和谐与激情相统一 ，创新与高效相统一 。
五、圭表带头作用
集团党委大力造就优良的年轻党员 ，推荐骨干党员进入企业的治理层 ，同时激励企业中层以上治理人员担任组织内职务 ，实现党组织掌管人和企业治理层相互融合 ，为企业党建工作发展提供优良环境 。集团党委每年“七一”集中赞美嘉奖一批优良党务工作者和优良党员 ，通过表彰优良 ，进建先进 ，彰显党员魅力 ，设置典型 ，让党员成为企业发展的主题力量 ，带头疏导企业非党员职工共同为企业发展出智着力 ，进而形成圭表带头作用和优良的工作氛围 。
落实6008集团特色非公党建的“4”个抓手
一、抓业务共振
党建是集团整体工作的一部门 ，集团党委凭据各个项目公司、职能中心的工作特点 ，提出分歧要求 ，甚至在分歧阶段 ，对统一个业务板块提出不一样的要求 ，以此实现党建和业务“同频共振” ，实现集团党建工作与业务工作的双赢 。
抓党建与业务共振若何落地？集联结合现实情况 ，造订了“机构结合、指标结合、执行联动”的工作机造 。集团党委办与集团行政中心 ，在组织架构上是两个部门 ，在工作执行上是一个整体；在查核指标设置上有两个别系 ，在查核工作推动上同步执行 ，查查对象一样；沉大活动 ，沉要工作 ，按党委要求与部署 ，党委办、行政治理中心为牵头部门 ，有分工 ，有共同 ，统一执行 。近年来 ，发展了卓有成效的活动 。如交建党委组织的测绘大赛、物业党支部的红色物业行动等 ，充分体现了党建与业务共振工作机造 。
二、抓组织覆盖
集团党委持续夯实基层党组织建设 ，着力打造集团各级党组织全覆盖 。集团各分子公司 ，凡切合成立党组织前提的都已成立相应规模的党组织 。目前集团党委下属2个党委 ，8个属地党支部 ，7个异地党支部 ，共有党员近400名 。在落实好组织覆盖的基础上 ，集团党委狠练内功 ，聚焦质量把控 ，持续深入基层党组织尺度化、规范化建设 ，当真贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》 ，着力加强基础工作、根基造度、根基能力建设 ，推动先进党支部坚韧提升、合格党支部提档进位、后进党支部转化升级 。
三、抓造度建设
集团党委对照党章内容、新局势下党内政治生涯若干准则、支部工作条例等 ，分层分类梳理美满党建造度 ，成立健全基层党建评价和查核系统 ，推动党建责任造 ，查核评价向基层延长 。切实提升造度执行力 ，守护造度权威 ，使基层党建造度真正成为有约束力、执行有章、落地有声的造度 。
四、抓党建创新
明者因时而变 ，知者随事而造 。6008集团是一家器沉创新的企业 ，6008集团党委也是一个提倡创新的集体 。习总书记提出 ，“要突破自身发展瓶颈、解决深档次矛盾和问题 ，底子前途就在于创新” 。集团党委要维持先进性 ，党建要不休进取 ，党员要激产活力 ，就离不开持续的创新 。
